近年來，鄰水縣積極探索推行“縣引企用，雙向進(jìn)入”引才機(jī)制，為縣域重點(diǎn)企業(yè)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才，有效破除企業(yè)發(fā)展瓶頸，助推縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

走進(jìn)柑子鎮(zhèn)繆氏莊園，入眼便是掛滿了藤架等待采摘的葡萄，伴隨著微風(fēng)，陣陣果香沁人心脾，技術(shù)員劉金秋正穿梭大棚內(nèi)，觀察葡萄的成熟情況，是否達(dá)到可采摘標(biāo)準(zhǔn)。劉金秋是西南民族大學(xué)畢業(yè)的研究生，2022年通過該縣“縣引企用，雙向進(jìn)入”引才機(jī)制來到繆氏莊園從事葡萄種植技術(shù)研究工作。

“這個(gè)政策既給了我一個(gè)發(fā)揮專業(yè)所學(xué)的平臺(tái)，又給了我一個(gè)穩(wěn)定的編制保障，作為該政策的受惠者，希望有更多的青年人回到家鄉(xiāng)、建設(shè)家鄉(xiāng)?！眲⒔鹎镎f。

“縣引企用，雙向進(jìn)入”是鄰水縣堅(jiān)持以產(chǎn)業(yè)聚集人才、以人才引領(lǐng)產(chǎn)業(yè) 、創(chuàng)新探索的引才機(jī)制，作為該縣人才引進(jìn)工作的重要內(nèi)容，一定程度上化解了企業(yè)引才留才難、“人崗不適”、復(fù)合型人才難以培養(yǎng)等問題和矛盾，為發(fā)揮人才對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的支撐作用提供了新的路徑。

像劉金秋這樣通過“縣引企用，雙向進(jìn)入”引才機(jī)制所引進(jìn)的人才在鄰水并非個(gè)例，目前就職于四川湘鄰科技有限公司的劉建林也是如此?！巴ㄟ^人才引進(jìn)‘縣引企用’政策，我來到了四川湘鄰科技有限公司，讓我所學(xué)專業(yè)有了更好的平臺(tái)發(fā)揮，還能夠?yàn)榧亦l(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一點(diǎn)力量?！?/p>

截至目前，鄰水縣通過推行“縣引企用，雙向進(jìn)入”引才機(jī)制，已招引企業(yè)急需緊缺的專業(yè)人才20名，覆蓋縣屬國有企業(yè)和工業(yè)、農(nóng)業(yè)重點(diǎn)企業(yè)，為推動(dòng)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的人才支撐和智力保障。

來源 ：鄰水縣委宣傳部

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